C++ Developer

Ti piacerebbe far parte di un team giovane e dinamico? Crediamo fortemente nel gioco di squadra dove tutti collaborano tra di loro in funzione dell’obiettivo aziendale. I nostri progetti ti permetteranno di lavorare con clienti del mondo Banking & Finance, Insurance, Automotive, Healthcare e molto altro, tutto senza smettere di imparare mai.

Chi siamo:

Apprendo è una startup innovativa nata con l’ambizione e l’obiettivo di diventare punto di riferimento e leader di mercato nei settori Mobile App Gaming e Web3.

Abbiamo un forte focus sulla Ricerca e Sviluppo affinché vengano utilizzate sempre le ultime innovazioni per garantire ai nostri progetti unicità, affidabilità e disruption.

Condividiamo la voglia di immaginare e re-immaginare ciò che esiste già e sviluppare soluzioni che vogliono risolvere problemi comuni.

Descrizione:

Siamo alla ricerca di un* C++ Developer per un progetto di consulenza.

Modalità di lavoro: Ibrido - Roma ( Polo Tecnologico ) 

Offerta: Il contratto previsto è a tempo indeterminato, la retribuzione segue quanto previsto dal Contratto Collettivo Nazionale Metalmeccanico ed è commisurata al livello di esperienza maturata e titolo di studio. 

Requisiti e competenze richieste:

• Esperienza di almeno 2 anni nello sviluppo in C++, con un buon livello di conoscenza del linguaggio.

Nice to have:

• Esperienza con sistemi di versionamento del codice (come Git).
• Conoscenza di strumenti di debugging e profiling per ottimizzare il codice C++.
• Familiarità con modelli di progettazione (design patterns) e principi di programmazione orientata agli oggetti (OOP).
• Esperienza con ambiente Linux/Unix.

Sei il candidato/a ideale se:

• Hai capacità di ascolto attivo
• Sei in grado di trovare soluzioni creative ai problemi
• Sai comunicare in maniera efficace
• Spiccata attitudine al lavoro di squadra e alle interazioni sociali 

Benefit Finanziari:

• Corsi interni di apprendimento per la tua formazione
• Buoni Pasto Ticket Restaurant (anche se lavori da remoto!)
• Piani di crescita per Talenti con riconoscimento dei successi lavorativi e di carriera.

Benefit Emotivi:

• Birthday Off da utilizzare il giorno del tuo compleanno
• Contesto meritocratico, giovane e dinamico
• Assicurazione sanitaria integrativa per i dipendenti (Metasalute)
• Work-life balance

I benefit non finiscono qui. Vuoi scoprire cosa succede se porti un’idea innovativa? E se porti in Azienda un talento? Unisciti a noi e lo scoprirai!